Programmes de Reconnaissances

Programmes de Reconnaissances

La réputation d'excellence de l'Université McGill en matière d’enseignement et de recherche est rendue possible par le talent, le dévouement, et l’engagement de nos employés à travers nos campus. Chaque année, nous sommes fiers de reconnaître et de célébrer les contributions exceptionnelles de notre corps professoral et de notre personnel administratif et de soutien à travers nos programmes de reconnaissance.


Prix de la principale pour le personnel administratif et de soutien 

Les prix de la principale pour le personnel administratif et de soutien s’inscrivent dans un programme à l’échelle de l’Université qui souligne les contributions du personnel administratif et de soutien. Grâce à ce programme annuel, les employés ont l’occasion de reconnaître, de promouvoir et d’applaudir les efforts remarquables de leurs collègues.

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Reconnaissance des états de service

Le programme des états de service célèbre les employés qui ont atteint quinze, vingt, vingt-cinq, trente, trente-cinq, quarante, quarante-cinq et cinquante années de service à l'Université McGill. Le programme reconnaît l'engagement à long terme de nos employés envers l'Université.


Club du quart de siècle de l’Université McGill

Le Club du quart de siècle de l’Université rend hommage aux employés qui ont atteint vingt-cinq années de service. Pour célébrer cet accomplissement, les nouveaux et anciens membres sont invités à un gala annuel sur notre campus du centre-ville.

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